找工作是不难的，难在突破自己的不良心态。工作难找问题；①心态不好，没有一颗平常的心，找工作非常困难的原因呢，我们觉得目前找工作的地方，招工的地方到处都是，但是很多人看了一眼就看不上他就跑了，在这样的环境下，人们找工作的难度相较以往有所增加，要对生活充满信心，相信美好的时光总会到来，希望跟你能到找工作的人，都能找到自己满意的工作，预祝大家早日找到好工作。
1、四十出头的人很难找工作，该何去何从，说说大家的看法？
如果有人发现我是个人才，重用我我今生感谢，死去变成牛马，更是要报达恩情！！！！！可惜我怀财不遇啊！！！我哭天喊地，没有回答。擦干眼泪，打掉身上》！干干干，保护安全，撸起袖子，加班加点的干！！！命苦，我不怕苦，自古英雄还磨难多！！多学，多问，多动手，热心，热情热爱，拜师学艺，投资创业，我就不伩人不救我，？我就不信老天还不给我饭吃，？？？！！！！！我一定要好好的活着，！！人家都说天无绝人之路！您们看，您们听，说得我浑身都是劲！！干！干干！！！人懒地生草，人勤地生宝我坚信没有绝对的职业，但是有绝对的奋斗！我报告的这些都是我的工作！！！哈哈哈我《终于成功了》，
2、找工作难该怎么办？
找工作是不难的，难在突破自己的不良心态。社会处处都有需求，这些都是你的工作指向，你可以通过他人建立的平台去满足社会的需求，从而让平台提供人获取了利益，平台提供人就会按照你创造的价值给到你报酬，因为你能够为平台提供人创造价值，他或者她自然就不会放弃你；你也可以立足于社会的现实需求，直接去工作，因为你满足了社会的某种需求，你自然就会得到回报，这也就是我们常说的‘自主创业’。
3、我作文好，英语好，会航模，可还是找不到工作，怎么办？
作文好，英语好，会航模，要看好到什么程度，如果能达到专业水平，找工作肯定不难，还有个很重要的问题，在学校学习和在工作中应用是有一定差别的，标准也不同。学校学到的东西，必须在工作实践中应用和提高，工作单位是看工作能力产生的实际效果的，不像学校只是看分数的。因此，现在要做的是，调整工作预期，先找个自己比较能适应的工作做起来，再逐步在工作中，把自己的特长转化为工作能力和工作效益，
4、现在一些工厂招工难，农民工找工作难，到底问题出现在哪里？
对于年后农民工打工难的怪现象，屡屡出现老板招工比较困难，工人找工作也困难，这到底说明了什么情况？这种问题多数都是出现在一些工资比较低的地方。所以今天我们来说说我们今年在农村里面的进门和他们讨论的时候，他们多半都会选择今年要换工作，工资不尽人意，付出收入难成正比今年过年的时候他们唠叨了很久，说到这个工资的问题，有的地方老板实在太小气了一个月工作26天，有的工作27天28天都有。
工资呢，却不超过3000或者不超过4000，这种情况还是纯收入，而且有的地方还不买这个五险一金，不包吃也不包住，还要扣一些伙食费等等所以这些情况呢，大多数人都选择今年希望能够换一份工作去找一些更好的工作，没那么累的工资又可以更好一些的工厂。就在我们身边的小潘，他出去打工已经10多年了，但是今年突然说要换工作，还向我打听哪里有更好的工作可以介绍一下，
针对这个问题，我们连续追问了到底是什么情况，原因就是这些工厂里面女工比较少。并且工资也不高，平均拿到手最多的一个月也就4000块钱，当然这一个月就是天天加班，每天几乎12个小时，甚至一个月才休息一天的情况下才能够拿到4000块钱所以针对于这种问题，我们觉得换工作也是非常正常的，找工作困难原因就是工资太低看不上。
找工作非常困难的原因呢，我们觉得目前找工作的地方，招工的地方到处都是，但是很多人看了一眼就看不上他就跑了，原因是什么问题呢？就是这些招工的时候，这些工厂给出的工资实在太低了。按照时薪计算，每个小时7，8块钱，就算一天上班十几个小时才能够拿到100块钱，所以这种情况之下，时薪低于10块钱的工厂。基本很多人都不会去看他一眼，
一般来说时薪能够达到15块钱一个小时还是有的考虑的。当然就15块钱一个小时，一天能够工作10个小时，也就150块钱。如果再扣除吃的和住的，那么剩下的也不多，那是否还要再扣这个五险一金的问题？当然这个如果靠了的更少。所以对于时薪15块钱，总体的来说还要看各种套路，如果包吃包住而且还代交社保，扣除的薪水不多，那么还有人会去应聘，
就担心这里面的套路非常多，比如说不包吃不包住，而且没有年终奖，没有加薪的绩效奖，也没有这个超时的加班奖。上班的规定也非常之多，总体来说靠来靠去薪水都不到4000块钱，这种工作呢，有很多人在选择了，即便选择去了那么长一两个月也会跑了，招工难就是不想付出太多。总体来说对于厂里面的老板想要招工的时候，薪水又可以开出非常低价格，这种情况之下又想要很多人来帮忙工作，
这种做法典型就是想让马儿跑，又不让马儿吃草。所以这种问题呢，大家可能见得多的笑话也多，的段子也多，但是我们不想扯太多，就是因为工资太低的问题，很多人肯定不会愿意去，所以你想招工，你想让别人来帮你工作，却又不想付出更多的金钱，那么这种情况下，几乎等于空手套白狼，最针对于招工难这一个问题，只要你把工资涨上去，招工自然不会难。
5、找工作到底有多难呢？
疫情之下，招聘需求缩减，而应届生达到874万，加上往年离校未就业的毕业生，失业的社会人士也来抢份额，有人说2020年将成为“找工作最难年”，真的是这样吗？当我们每天看新闻，会发现因为疫情的影响，招聘单位缩减职位，加上线下招聘会受限，今年的大学毕业生就业压力倍增，史上最难就业季又刷了屏，实际上，近几年的就业形势都不是很理想，今年因为疫情，就业形势进一步恶化。
自开年以后，有关公司裁员、解散的消息几乎就没停过，一方面是不断降低的人员需求，另一方面是不断增加的失业大军，从总体情况来看，就业形势非常不景气！在这样的环境下，人们找工作的难度相较以往有所增加！随着教育的开放发展，大学生的数量越来越多，就业竞争也越来越大，许多大学生可能一毕业就面临失业的窘况。很多大学生在毕业后都经历过找工作困难的痛苦，岗位数量少，要求高，工资低，许多大学生表示说多了都是泪啊？虽然政府发布诸多举措，普渡毕业生，
但僧多粥少，别人吃上了，你就吃不上。普通应届生，没有过人的实力和资源，如何比别人喝到更多的粥？大部分普通院校毕业、无特长、穷二代，刚毕业是做不了什么价值工作的，也没有突出的智商让你大展拳脚，所以针对今年特殊处毕业季，疫情期间大家一定要尽快行动，目标要明确，准备要充分，沟通要礼貌，面试要自信，抉择要慎重。
能走上坡路的人，往往不是在起点，而是在拐点，每当拐点到来时，可能很快就会让你和同龄人拉开差距。要保持一个平和的心态，工作找得不顺利，有很多方面的因素，哪怕是同一岗位，各个公司的要求也是不一样的，只要做好自己，自信、谦卑，好工作会自动上门的，这个时候我们要做的就是多投简历，也可以根据不同公司的岗位需要，制作不同的简历，以期能达到更好的效果。
疫情之下，虽然外出求职受阻，但网上面试却火热起来，所以，最主要的招聘方式就是线上招聘，求职者可以通过一些机构或者单位的为网站，微信公众号，手机客户端等渠道进行了解，然后按照流程进行提交简历和申请应聘，并且以电话或者是邮箱的方式进行联系，最后在线上进行面试。是要对生活充满信心，相信美好的时光总会到来，希望跟你能到找工作的人，都能找到自己满意的工作，预祝大家早日找到好工作，
6、很多企业说招工难，一些人说找工作难，问题出在哪儿？
第一，先谈谈企业招工难的问题；①门坎太高，要求达不到。②在年龄结构上不够灵活，③在五险一金方面有争议，④所需要高端人才和技术骨干非常紧缺，⑤工资待遇已经达不到人们所达到要求。第二，工作难找问题；①心态不好，没有一颗平常的心，②仍然放不开架子，挑三拣四。③过高估记了自已的实际水平，④高工资、高待遇用工单位接受不了。
7、最近找工作好难啊？被公司辞了以后心慌得不行，找了一个多月了，大家有啥建议吗？
先不要找工作了，吃老本或者向亲戚朋友借钱，或者贷款过活，疫情工作很难找，所有行业挣钱的没有几个，第二趁机会自我价值反省，重新规划未来。01疫情期间，几乎所有行业都萧条，只有电商及生活必需品产业还算可以这种情况下，你去找工作，首先人家问为什么工作被辞了？你怎么回答都尴尬，第二现在给的薪水绝对不会很高，02被辞掉也是号事，趁机会自我提升，推翻自我，进行所有价值观的重组为什么被辞退？行业问题？个人能力问题？我的缺点是什么？我下一步怎么完善自我？需要在什么技能提升？等等。
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